Consultor Externo x Consultor Interno
Externo: Pode ser representado por um
consultor autônomo ou por um profissional de uma empresa de consultoria.
Vantagens
-
maior experiência, pois realiza o mesmo serviço em várias empresas;
-
maior aceitação nos escalões superiores da empresa-cliente, pois, normalmente,
sua contratação é realizada pela alta
administração;
-
pode correr risco (dizer e fazer coisas); e
-
maior imparcialidade, pois não está envolvido nas questões do dia-a-dia da
empresa cliente.
Desvantagens
- menor conhecimento dos aspectos
informais da empresa-cliente;
- não tem poder formal, pois não
pertence á estrutura hierárquica da empresa-cliente;
- tem menor acesso informal a
pessoas e grupos; e
- geralmente, não tem presença
diária.
Interno: Geralmente representado por um funcionário
da empresa-cliente, o qual realiza serviços par áreas diversas da referida
empresa.
Vantagens
- O maior conhecimento dos aspectos informais
da empresa, pois é funcionário da referida empresa;
- presença diária
- maior acesso a pessoas e grupos da empresa,
pois é parte integrante dos mesmos;
-
participação efetiva na avaliação e no controle do processo inerente ao
trabalho efetuado; e
- tem
algum poder informal, pois tem a maior interação com as pessoas e grupos da
empresa.
Desvantagens
-
menor aceitação nos escalões superiores da empresa;
- geralmente
tem menos experiência, e
-
menor liberdade de dizer e fazer as coisas.
No seu
ponto de vista o que você entende de consultor externo e interno?
Postado: Marcio,
Edson,Romário e Renato
Este comentário foi removido pelo autor.
ResponderExcluirO consultor externo tem um extremo poder de negociação, sabe articular sobre o seu trabalho, seu tempo, conhece sobre o que fala e realiza pesquisas antes de apresentar o seu serviço. Sabe articular tão bem que é capaz de convencer que é o melhor profissional para atender o que sua empresa precisa.Este tipo de profissional é o mais indicado quando se quer apenas uma melhor colocação da sua empresa no mercado, ter um plano de negócios mais agressivo, mais elaborado e planejado.consultor interno, que irá participar da rotina de sua empresa e conversará com cada funcionário individualmente. Ele não terá o poder de demitir nenhum funcionário, sua função é simplesmente ouvir o que eles não têm “coragem” de falar diretamente ao empresário. Isto, de certa forma, oferece confiança para que o seu empregado se pronuncie e fale o que realmente acha da empresa.
ResponderExcluirO que a empresa faz e que deve continuar realizando?
O que a empresa não faz e que deveria fazer?
O que mais a empresa poderia fazer?
Resumindo a diferença de um consultor para o outro é isso que acabo de explicar.
Marcio, o consultor interno e externo é um agente (legalmente autorizado) que intermedeia a relação segurado x seguradora, sempre orientando, esclarecendo, elucidando ao segurado seus direitos e obrigações em determinados contratos de seguro. Também age como consultor de riscos, analisando e identificando necessidades do consumidor para posteriormente encontrar, através de uma apólice de seguro, uma solução viável que traga segurança e tranquilidade. Promove e dissemina na sociedade a cultura do seguro, espalhando informação e fazendo com que as pessoas percebam que o seguro é essencial na atualidade na promoção de promover, intermediar, administrar contratos de seguro e, acima de tudo, defender os direitos dos segurados e proporcioná-los maior segurança e eficácia, tanto na contratação quanto na utilização de uma apólice de seguro. ou seja essa a função de um consultor externo e interno.
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ResponderExcluirA definição de Consultor interno e externo dando enfase as montagens e desvantagens, porem com a rotatividade do mercado, podemos encontrar consultores internos com as mesmas caracteristicas do externo, e aprende-se muito quando o consultor interno tem apoio de um externo. A abordagem dos tipos de consultoria deixa claro a diferença e vantagem de cada um com relevância empresarial á consultoria a artesanal, pois ela entende a necessidade da empresa cliente, montando toda uma estrutura solida de método e técnicas administrativa para melhor atende-la. Baseando-se na amplitude, a mais completa, segura e bem estruturada é aquela que atua em todas as áreas de atividades da empresa cliente, sendo ela a consultoria total integrada, porém sendo ou não uma evolução da especializada, só que mais abrangente que esta.
ResponderExcluirConcluo então que, se você quer sua empresa melhor posicionada no mercado, o consultor externo é o mais recomendado, ele tem um extremo poder de negociação, conhece bem sobre o que fala e realiza pesquisas antes de apresentar o seu serviço. Conhece tão bem que é capaz de convencer a todos que é o melhor profissional para atender as necessidades da sua empresa. Normalmente são indicados por uma pessoa de sua confiança.
ResponderExcluirEste tipo de profissional é o mais indicado quando se quer apenas uma melhor colocação da sua empresa no mercado, ter um plano de negócios mais agressivo, mais elaborado e planejado.